Startup’ta ‘çok yönlü biri’ olarak ayakta kalmak

Bir startup’ta junior olarak karşılaştığınız en büyük zorluğun ne olduğunu düşünüyorsunuz?

Muhtemelen her seferinde alışılmadık iş deneyimleri yaşarken, herkesin kendi yetkinliklerinin sınırını fark ettiği hayal kırıklığı ve başarısızlık anları değil mi?

Buna ilişkin olarak Emilie Wapnick, kendi kitabı How to Be Everything’de deneyimlerinden yola çıkarak, zayıf yönlerinizi ‘aşmaya’ çalışmak yerine onları kabul edip benimseyebileceğinizi ve doğru yerde, doğru şekilde kullanarak bunları güçlü yönlere dönüştürebileceğinizi söylüyor.

Bugün tanıtacağımız How to Be Everything ise bu çeşitli beceri ve ilgi alanlarının bir startup’ın dinamizmine uygun şekilde nasıl kullanılabileceği, kişisel gelişim ile organizasyonun ilerlemesinin nasıl desteklenebileceği konusunda pratik bir rehber sunuyor.

Yazar, bu kitap aracılığıyla junior çalışanların kendi güçlü yanlarını en üst düzeyde kullanarak hızla değişen iş ortamında kendilerine özgü bir yer edinip büyüyebilecekleri yolları keşfedebileceğini söylüyor.