16 puan yazan johoon 2022-02-21 | Henüz yorum yok. | WhatsApp'ta paylaş

Bu, Netflix kültürü ve yetenek profiline dair resmi Türkçe sayfadır.

Netflix kariyer sitesinde yer alan bir sayfadır.


Netflix kültürü

Eğlence arayışı, tıpkı dostluk kurmak gibi hepimizin sahip olduğu temel bir ihtiyaçtır. Etkileşimlerimiz aracılığıyla birbirimizle ortak bir bağ kurarız. Netflix, eğlence içerikleri sayesinde birlikte gülebildiğimiz, empati kurabildiğimiz ve sevinebildiğimiz keyifli bir dünya yaratmak istiyor.

Bunun için Netflix kendine özgü bir şirket kültürü inşa etti. Aşağıda Netflix kültürünü inceleyebilirsiniz.

Netflix en iyi yetenekleri işe almaya çalışır ve bunun yanında dürüstlük, mükemmeliyet, saygı, kapsayıcılık ve iş birliğini son derece önemli değerler olarak görür. Ayrıca Netflix şu özelliklerle de öne çıkar:

  • Çalışanların bireysel olarak inisiyatif alıp karar vermesini teşvik eder.

  • Bilgiyi şeffaf, geniş kapsamlı ve proaktif biçimde paylaşır.

  • Birbirimize karşı son derece dürüstüzdür.

  • Yalnızca çok yetkin insanlar bir araya gelir.

  • Kurallardan kaçınır.

Netflix'in temel felsefesi “süreçlerden önce insanlar”dır. Başka bir deyişle Netflix, harika yeteneklerin bir rüya takım oluşturup birlikte çalıştığı bir yerdir. Bu değerler sayesinde Netflix organizasyonu esneklik, ilgi çekicilik, motivasyon, yaratıcılık, iş birliği ruhu ve başarı açısından öne çıkar.

Netflix'in değerleri

Bir şirketin gerçek değerleri, kimi takdir ettiği ve kiminle yollarını ayırdığı üzerinden anlaşılır. Aşağıda Netflix'in temel değerleri, yani önem verdiği davranış ve yetkinlikler özetlenmiştir. Bu değerler size ne kadar yakın geliyorsa ve birlikte çalışmak isteyeceğiniz ideal ekip arkadaşını ne kadar yansıtıyorsa, Netflix ile uyum sağlama olasılığınız o kadar yüksektir.

Muhakeme (Judgment)

  • Belirsiz ya da net olmayan durumlarda bile akıllıca karar verir.

  • Yüzeyde görünen durum ya da sorunları teşhis etmekle kalmaz, kök nedeni kavrar.

  • Stratejik düşünür; ne yapacağını ve ne yapmayacağını net biçimde ayırır.

  • Verilerle desteklenen sezgisel değerlendirmeler yapar.

  • Kısa vadeden çok uzun vadeli bir bakış açısıyla karar verir.

İletişim (Communication)

  • Sözlü ve yazılı anlatımı kısa ve nettir.

  • Önce dinleyip anlamaya çalışır, sonra karşılık verir.

  • Stresin yüksek olduğu durumlarda bile sakinliğini korur ve berrak düşünür.

  • Dünyanın farklı yerlerindeki, farklı dilleri konuşan insanlarla esnek biçimde iletişim kurar ve iş birliği yapar.

  • Ekip arkadaşlarına zamanında, dürüst ve yapıcı geri bildirim verir.

Merak (Curiosity)

  • Hızlı ve istekli biçimde öğrenir.

  • Uzmanlık alanı dışındaki konularda da somut katkı sağlar.

  • Başkalarının gözden kaçırdığı bağlantıları fark eder.

  • Dünya genelindeki Netflix üyelerini anlamaya çalışır ve onlara nasıl daha iyi bir eğlence deneyimi sunulabileceğini düşünür.

  • Durumlara farklı açılardan bakar.

Cesaret (Courage)

  • Zor durumlarda bile şirketin çıkarına en uygun olanın ne olduğunu açıkça ifade eder.

  • Gereksiz tereddüt yaşamadan karar alır.

  • Başarısız olma ihtimali olsa bile riskten kaçınmaz; cesur ve akıllıca adım atar.

  • Netflix'in değerleriyle uyuşmayan davranışlara itiraz eder.

  • Gerçeğin peşinden gitmek için bunun kendisine etkilerini göze alır.

Tutku (Passion)

  • Her zaman mükemmelliği hedefler ve çevresindekilere örnek olur.

  • Netflix üyelerini önemser ve Netflix'in başarısını içtenlikle ister.

  • Kolay vazgeçmez ve iyimserdir.

  • Kendine güvense de kibirli değildir.

Özveri (Selflessness)

  • Kendisinin ya da ekibinin değil, Netflix'in genel çıkarlarını önceliklendirir.

  • Açık fikirli biçimde harika fikirlerin peşinden gider.

  • Ekip arkadaşlarına yardım etmek için zamanını esirgemez.

  • Bilgiyi şeffaf, geniş kapsamlı ve proaktif biçimde paylaşır.

Yenilikçilik (Innovation)

  • Yeni ve faydalı fikirler önerir.

  • Zor problemlerde kavramları yeniden tanımlayarak çözüm bulur.

  • Yaygın varsayımlara meydan okur ve daha iyi yaklaşımlar önerir.

  • Karmaşıklığı azaltıp işleri sadeleştirerek organizasyonun çevikliğini korur.

  • Değişime iyi uyum sağlar.

Kapsayıcılık (Inclusion)

  • Geçmişleri ve kültürleri farklı insanlarla etkili biçimde iş birliği yapar.

  • Farklı bakış açılarını teşvik eder ve benimseyerek daha iyi sonuçlara ulaşır.

  • Herkesin önyargıları olduğunu kabul eder ve bunların üstesinden gelmek için çaba gösterir.

  • Birinin dışlandığı durumları görmezden gelmez.

  • Netflix'in farklı insanlardan oluşan yapısının işe etkisini göz ardı etmez; bunun gerçek etkilerine dikkat eder.

Dürüstlük (Integrity)

  • Açık sözlü, dürüst, şeffaf ve politik davranışlardan uzaktır.

  • Bir çalışma arkadaşı hakkında yalnızca onun yüzüne karşı da söyleyebileceği şeyleri söyler.

  • Hatalarını isteyerek ve açıkça kabul eder.

  • Unvan ya da görüş farkı gözetmeden karşısındakine saygı duyar.

  • İlgili bilgileri, paylaşmak biraz rahatsız edici olsa bile her zaman paylaşır.

Etki (Impact)

  • Çok sayıda önemli işi başarır.

  • Sürekli olarak güçlü sonuçlar elde eder ve ekip arkadaşlarının güvenini kazanır.

  • Ekip arkadaşları üzerinde olumlu etki bırakır.

  • Süreçten çok sonuca önem verir.

Kaynak: https://jobs.netflix.com/culture?lang=Korece

Henüz yorum yok.

Henüz yorum yok.