Mevcut kariyer modelinin sonu
- “22 yıl okuyup 40 yıl çalışma” düzeni çöküyor
- Yapay zekanın gelişim hızı beklenenden çok daha hızlı → ömür boyu beceri geliştirme ve yeniden beceri kazanımı şart
Yapay zeka şirketlerinde patlayıcı büyüme örnekleri
- Stripe : 100 milyar dolar değere ulaşması 12 yıl sürdü
- Anthropic : geçen yıl 60 milyar → bu yıl yüz milyarlarca dolar seviyesinde (yakında 1 trilyon dolarlık bir şirketin ortaya çıkması bekleniyor)
Şirket içindeki gerçek durum (McKinsey örneği)
- CFO : ROI belirsiz → benimsemeyi geciktirmeyi tercih ediyor
- CIO : şimdi yapılmazsa rekabette geri kalınır → hemen benimsenmesi gerektiğini savunuyor
- McKinsey planı : 2026 sonuna kadar çalışan sayısı kadar AI agent devreye almak
→ personel azaltımı X, müşteriyle temas eden çalışanlar +25% / back office -25% (rollerin yeniden dağıtılması)
Yapay zekanın asla ikame edemeyeceği alanlar (81 meslek → 14 sektöre ayrıldı)
- Empati ve insan ilişkisi gerektiren alanlar
• ruh sağlığı danışmanlığı, yaşlı ve çocuk bakımı, hastanın yanında yürütülen klinik bakım - Gerçek yaratıcılık ve duygu aktarımı gerektiren üretimler
• marka stratejisi, film yönetmenliği, müzik besteciliği, derinlikli yazarlık
(AI cümleleri kusursuz olsa da okurla gerçek bağ kuramıyor) - Fiziksel ve öngörülemez ortamlar
• inşaat sahaları, tesisat ve elektrik bakımı, standart dışı onarım işleri - En üst düzeyde muhakeme, sorumluluk ve liderlik
• CEO/kurucu, kriz yönetimi liderliği, eksik bilgi altında nihai karar
• yatırımcıları ikna etme, ekibi motive etme, hukuki ve etik nihai sorumluluk
Sonuç
- Basit ve tekrarlı işler → hızlı değişim gerekiyor
- Empati, muhakeme ve yaratıcılık odaklı işler → bu güçlü yönler daha da güçlendirilmeli
- Yapay zeka çağında hayatta kalmanın şartı = ömür boyu öğrenen olmak
(teknolojiden daha önemli olanlar: muhakeme gücü + yaratıcılık + tutku + icra gücü + cesaret)
→ Sonuçta yapay zeka işleri ortadan kaldırmıyor; işin niteliğini tamamen yeniden şekillendiriyor ve
sadece insanın yapabileceği özsel kısımların daha da önemli hale geldiği bir döneme girildiğini anlatıyor.
4 yorum
Müzik bestelemenin de ikame edilemez olduğu görüşüne ise pek...
Ne de olsa sıradan birinin öylesine tıklatmasından ziyade, beste bilgisi ve yaratıcılığı olan biri bunu kullanırsa ortaya çıkan seviye farklı olur, değil mi?
Beste de yön verme, planlamada olduğu gibi önemli olduğundan, sanırım buna yüksek değer biçiyorlar.
Hmm, mutlak olarak imkansız olan bir alan var mı acaba