Kaliforniya’daki şirketler, yeni yasa uyarınca iş ilanlarında maaş aralığını mutlaka belirtmek zorunda
(sfchronicle.com)- Gelecek yıl 1 Ocak’ta yürürlüğe girecek SB1162 tasarısı
- İşverenler, iş ilanlarında pozisyona ait ücret aralığını açıklamak ve her çalışanın pozisyonu ile ücreti hakkında kayıt tutmak zorunda
- İhlal durumunda, eyalet çalışma komiserliğinin denetimine tabi olacaklar ve en fazla $10,000 para cezası uygulanabilecek
- Başlangıçta yalnızca 1.000’den fazla çalışanı olan şirketler için yazılmıştı, ancak kapsam 15 ve üzeri çalışana sahip şirketlere genişletildi
1 yorum
Kaliforniya eyaletinde iş ilanlarında ücret açıklanmasını zorunlu kılan yasa yürürlüğe girmek üzere