Geliştiricilerin Seçebileceği 23 Kariyer Yolu

 (freecodecamp.org)
11 puan yazan xguru 2020-07-14 | 1 yorum | WhatsApp'ta paylaş

Kodlama dışında yapılabilecek işler 6 alana ayrılıyor

  • Müşteriyle Yüz Yüze Roller

  1. Developer Relations, Advocacy veya Evangelism

  2. Developer Marketing

  3. Sales Engineer

  4. Technical Recruiter

  • Ürün Rolleri

  1. Quality Assurance veya Test Engineer

  2. İş Analisti

  3. Proje Yöneticisi

  4. Scrum Master

  5. Ürün Yöneticisi

  6. Tasarımcı

  7. No-code veya low-code geliştirici

  • Destek Rolleri

  1. Sistem Yöneticisi veya DevOps Mühendisi

  2. Veritabanı Yöneticisi

  3. Site Reliability Engineer

  4. Teknik veya Müşteri Desteği

  • Eğitim ve Yazarlık Rolleri

  1. Technical Writer

  2. Öğretmen

  3. Eğitmen

  • Analitik Roller

  1. Veri Bilimcisi veya Mühendisi

  2. Güvenlik Analisti

  3. Ar-Ge

  • Bağımsızlık ve Esneklik

  1. Freelancer veya danışman

  2. Startup kurucusu

İlgili okumalar

1 yorum

 
xguru 2020-07-14

Aslında, “geliştirici” denince yalnızca gerçekten kod yazan kişileri kastediyor gibi görünüyoruz ama ben tüm bu kişilerin de geliştirici olduğunu düşünüyorum.

Ülkemizde 1. DR & evangelist rollerinin daha fazla ortaya çıkması gerekiyor ve yönetim kademesinin de bunun neden gerekli olduğunu fark etmesi lazım.

DR’ın gerekli olduğu bir ortamın oluşması için platform şirketlerinin çoğalması, dışarıya teknik konulardan bahsedebilecek ya da kendi açık kaynaklarının çok olduğu şirketlerin artması gerekiyor; ama böyle şirketlerin ülkemizde çok olmadığını söylemek de bir gerçek. Böyle şirketler ortaya çıksın diye konuşarak olmuyor; bu yüzden önce DR’ların çoğalmasını, sonra da onların geçebileceği şirketlerin ülkemizde artmasını umuyorum.

2 numara, adı pazarlama olsa da bence bu kişiler Growth Hacker’lar. 3 numaranın içinde de bir kısmı var.

Geliştiricileri en iyi geliştiricilerin işe alabileceğini düşünüyorum. Genelde startup’larda bu rolü CTO’lar üstleniyor. Eğer profesyonel olarak geliştirici geçmişine sahip recruiter’lar işe alınabilirse bunun çok büyük katkısı olur diye düşünüyorum.

Geliştirici kökenli Project Manager ve Product Manager’lar gerçekten çok önemli; gerçi geliştiriciler bazen bunlardan “yönetici pozisyonu” diye hoşlanmayabiliyor ama..

Ama bu işe gerçekten uygun geliştiriciler kesinlikle var ve bence onları yetiştirmek, ülkemizde artık biraz büyümüş şirketlerin sorumluluğu olmalı.