Shopify CEO’su: “Artık Shopify’da yapay zeka bir standart.”

• Kurucunun notu internette yayılınca gündem oldu; bunun üzerine kendisi metnin tamamını bizzat paylaştı

"Reflexive AI usage is now a baseline expectation at Shopify"

• Şu anda tarih boyunca en fazla tüccar ve girişimcinin ortaya çıkabileceği bir döneme giriyoruz
• Shopify, giriş engellerini düşürerek daha fazla kişinin girişimciliği seçebilmesi için karmaşıklığı azaltmaya odaklanıyor
• Girişimciliğin her aşaması, teknik beceri, muhakeme ve bilgi gerektiren kararların ardışık bir zinciri
• Artık yapay zeka, danışman rolünü aşarak doğrudan işi de yerine getirmesiyle yenilikçi bir sıçrama yaratıyor

• Shopify’ın misyonu, geleceğin en iyi işletmelerini kurabilecek en iyi platformu oluşturmak
• Bunun için tüm ekip üyelerinin en güncel teknolojilere hakim olması ve en iyi araçları kullanabilmesi gerekiyor
• Shopify, tüccarların kendilerinin bile hayal edemediği başarıya ulaşmasına yardımcı olmak için teknolojik olarak önde gitmeyi en yüksek öncelik sayıyor

Refleksif yapay zeka kullanımı artık Shopify’da temel bir beklenti

• Zaten yapay zekayı düşünce ortağı, derinlemesine araştırmacı, eleştirmen, eğitmen, pair programmer olarak kullanıyorsanız bu not size yabancı gelmeyebilir
  • Ben de yapay zekayı sürekli kullanıyorum, ama potansiyelinin tamamını hâlâ kavrayamadığımı hissediyorum
  • Şu an çalışma biçimlerinin en hızlı değiştiği anı yaşıyoruz; bu, kariyer içinde de benzeri görülmemiş bir dönüşüm
  • CEO’nun yapay zekaya duyduğu heyecan, haftalık videolar, podcast’ler, town hall toplantıları ve summit sunumları gibi çeşitli kanallarda vurgulanıyordu
  • Özellikle geçen yazki summit sunumunda, sunumu hazırlamak ve bizzat tanıtmak için yapay zeka ajanları kullandı
  • Bu davranış, tüm çalışanları yapay zekayı denemeye teşvik eden ve yapay zekanın önemi konusundaki kafa karışıklığı ya da şüpheyi ortadan kaldırmayı amaçlayan bir çağrıydı
  • Bu mesajı benimseyen birçok çalışan, yapay zekanın sunduğu yeni yetenekler ve araçlardan derinden etkilendi
  • Yapay zeka, becerilerimizi ve uzmanlığımızı artıran ve kişisel eksiklerimizi kapatan temel bir araç hâline geliyor
• Yapay zekayı iyi kullanmayı öğrenmek, onu bol bol kullanarak kazanılan uygulamalı bir beceri
  • Mevcut araçlardan farklı olarak yapay zeka tamamen başka bir şekilde çalıştığı için, geleneksel öğrenme yöntemleri buna pek uymuyor
  • Şimdiye kadar yapay zeka denemeleri için yapılan şey “temkinli bir öneri” düzeyindeydi; artık bu, açık bir gereklilik
  • Yapay zeka yalnızca bir araç değil, yeteneği katlayan bir amplifikatör işlevi görüyor
  • Shopify’da mevcut sınırları 10 kat aşan sonuçlar üreten olağanüstü yetenekler var ve şirket bununla gurur duyuyor
  • Yapay zeka, bu insanların imkânsız görünen işleri 100 kat hızla başarmasını sağlayan bir araca dönüşüyor
  • Bu da insanın ve aracın aynı anda 10 kat büyüyerek 100X sonuç ürettiği çarpıcı bir iş birliği biçimi ortaya koyuyor
• Sürekli öğrenme ve büyüme, Shopify kültürünün temel değerlerinden biri
  • Geçmiş liderlik notlarında Shopify, "Red Queen Race" ile kıyaslanmıştı
    → Yani, yerinde sayabilmek için bile durmadan koşmanız gereken bir ortam
  • Her yıl %20 ila %40 büyüyen bir organizasyonda, bireyin de her yıl o ölçüde büyümesi bekleniyor ki yerini koruyabilsin
  • Bu beklenti CEO dahil herkes için geçerli
• Bu zorlu ortam, en iyi yeteneklerin aradığı ortam
  • Birbirinden öğrenmek, büyümek ve anlamlı, zor problemleri birlikte çözmek, Shopify’ın sunmak istediği ideal çalışma ortamı
  • Bu, sadece bir slogan değil; "sürekli öğren ve değişime uyum sağla" şeklindeki Shopify temel değerinin hayata geçirilmiş hali
  • Shopify böyle bir kültürü oluşturmak için kuruldu ve bugünkü ortam da bunun meyvesi

Bunun anlamı ne

• 1. Yapay zekayı kullanabilme becerisi artık Shopify’daki tüm çalışanlar için temel bir yetkinlik

  • Yapay zeka bugün her işe uygulanabilen genel amaçlı bir araç ve önemi daha da artacak
  • Yapay zekayı öğrenmemeyi seçmek fiilen sürdürülebilir bir seçenek değil
  • Büyümenin durması, aslında yavaş bir başarısızlık demek; duraklama gerilemeye eşdeğer

• 2. Tüm GSD projelerinin prototip aşamasında yapay zeka keşfi zorunlu

  • Prototipler, öğrenme ve bilgi üretme amacı taşır
  • Yapay zeka kullanıldığında, ekip üyelerinin hızla anlayıp yararlanabileceği çıktılar çok daha kısa sürede üretilebilir
  • Bu yüzden yapay zeka odaklı keşif, prototiplemenin temel stratejisi olmalı

• 3. Yapay zeka kullanım düzeyi performans değerlendirmeleri ve peer review maddeleri arasına girecek

  • Yapay zekayı iyi kullanmak sezgisel olmayan bir beceri; pratik ve geri bildirim şart
  • Birçok kişi ilk denemede istediği sonucu alamayınca vazgeçiyor, ancak prompt yazma ve bağlam kurma becerisi sürekli geliştirilmesi gereken temel bir yetkinlik

• 4. Öğrenme bireysel olarak yürütülecek, ancak öğrenilenler paylaşılacak

  • Shopify, en güncel yapay zeka araçlarına geniş erişim sağlıyor
    • Örnek: chat.shopify.io, proxy, Copilot, Cursor, Claude code vb.
  • Aylık iş değerlendirmeleri ve ürün geliştirme döngülerine yapay zeka entegrasyonu için resmî zaman da eklenmiş durumda
  • Slack ve Vault içindeki #revenue--ai-use-cases, #ai-centaurs kanallarında prompt paylaşımı ve deney sonuçlarının aktarımı aktif biçimde yapılıyor

• 5. Ek personel ya da kaynak talep etmeden önce, bunun yapay zekayla ikame edilip edilemeyeceği mutlaka değerlendirilmeli

  • Ekip, istenen sonucun neden yapay zeka olmadan üretilemeyeceğini açık biçimde açıklamak zorunda
  • Yapay zeka ajanı zaten ekibin bir üyesi olsaydı nasıl olurdu? sorusu, ilginç fikirler ve projelere yol açabilir

• 6. “Herkes” deniyorsa, bu istisnasız herkesi kapsar

  • Bu standart, CEO ve yönetim ekibi dahil tüm çalışanlar için geçerli

İleriye dönük yön

• Yapay zeka Shopify’ı, işimizi ve hayatlarımızın tamamını kökten değiştirecek
• Biz zaten yapay zeka merkezli bu dönüşümün tamamen içindeyiz ve bu tarihî değişimi birlikte yaşamak için en iyi yer Shopify
• Sadece değişimi izleyen değil, birlikte öğrenen ve birlikte yenilik üreten bir organizasyon kültürü içindeyiz
• Yapay zeka çağında girişimciliğin ne anlama geldiğine dair cevabı arayan bir yolculuk bu
  • Görevimiz, yapay zekanın sıradanlaştığı bir dünyada girişimciliğin nasıl görünmesi gerektiğini tanımlamak
  • Bu yolculuğu başarıyla tamamlamak için tüm ekip üyelerinin katılımı ve iş birliği şart
  • Bu yılın ana temalarıyla birlikte çeşitli yapay zeka projeleri zaten yol haritasına işlendi
  • Ürünlerimiz, Shopify’ın misyonunu daha iyi yansıtacak şekilde evriliyor ve
  • Yapay zekayla güçlendirilmiş bireysel yetenek ve hırs birleştiğinde, Shopify tüccarlara gerçek değer sunabilir

[kuthia]

Yapay zeka sayesinde insanlar arasındaki doğrudan iletişimin, şu ankinden de daha fazla azalacağını düşünürdüm.

[winterjung]

GSD, "Get Shit Done" ifadesinin kısaltmasıdır ve 1. öneri 2. prototip 3. geliştirme 4. yayımlama 5. sonuç aşamalarına ayrılan Shopify’ın kendi iş takip aracı olduğu belirtiliyor.

[haejuk99]

Bu, Korece çeviri sürümüdür.
https://m.blog.naver.com/bizucafe/223827792501

[elddytbt]

Teşekkür ederim.

[GN⁺]

Hacker News görüşleri

• Asıl hedef kitle sıradan insanlar ya da şirketteki mühendisler değil, yatırımcılar. Şirketin AI ile yenilikçi sorunları çözdüğünü iddia edip şişirilmiş bir şirkete para yatırmalarını sağlamaya çalışıyor

  • Geçmişte işe alım ana sinyaldi, ancak bu pahalıydı ve sürdürülebilir değildi. AI ya da blockchain hakkında abartılı anlatılar ise daha düşük maliyetli ve etkili
  • AI'ın gerçekten kullanılıp kullanılmadığı ya da gelire katkı sağlayıp sağlamadığı önemli değil. Hikâye piyasa koşullarına göre ayarlanacak

• AI kullanımına dair sorular performans ve akran değerlendirme anketlerine eklenecek

  • İnsanlar AI kullandıklarını göstermek ve AI'ı yeterince kullanmadıkları için yavaş olmakla eleştirilmekten korkacak
  • Şirkette Cursor var, ama çoğu zaman programlama dili daha doğru oluyor ve başka editörleri tercih ediyorum
  • CEO böyle bir mektup yayımlasaydı bunu görmezden gelir ya da yeni bir iş arardım

• AI'ın becerileri tamamlayıp kapasiteyi genişletebilecek yeni araçlar sunduğu söyleniyor

  • AI'ın gerçekte orta/üst düzey geliştiricilere ne kadar yardımcı olduğu sorgulanıyor
  • Kod yazarken AI sık sık var olmayan fonksiyonlar üretiyor ya da kullanımdan kalkmış implementasyonlar kullanıyor
  • AI kullanımını performans göstergelerinin ya da proje planlamasının merkezine koymak gerçekçi değil

• AI kullanımını performans değerlendirmesine dahil etmek saçma

  • AI kullanarak süreçleri iyileştirmek iyi olabilir, ama bunu performans değerlendirmenin parçası yapmak aptalca

• Mesaj fazla uzun ve net değil. Kısa ve uygulanabilir olmalı

• AI kullanımını zorlamak ve bunun performansını ölçmek geliştiricilere bırakılmalı

• Performans değerlendirmesinde AI kullanımına yönelik hevesi ölçen bir bölüm var. Bu, organizasyonun verimsiz işletildiğini gösteriyor

• Shopify artık bir teknoloji şirketi değil, sıradan bir şirket olmuş. Tobi istifa etmeli; bu durum moral için çok kötü

• AI'ın çoğu insan CEO'dan daha iyi olabileceğine dair bir makale bağlantısı var

• Şirket geçen yıl AI çılgınlığına kapılmıştı, ama bu yıl AI'ın o kadar da faydalı olmadığını fark etti. Toplantı notu yazmak dışında pek yardımcı olmadı

• LLM'ler günümüzün Big Blue'ları gibi