İyi bir şirket teknik blogu nasıl yönetilir?

Cazip teknik blogların ortak noktaları

• Onay süreci kolaydır ya da neredeyse hiç gerekmez

• Onay/düzenleme süreci, gönderileri mühendisler için daha çekici hale getirir

• C-level destek vardır

İlgi çekmeyen teknik blogların ortak noktaları

• Yavaş ve çok sayıda onay süreci

• Teknik olmayan taraftan da onay gerekir

• Onay/düzenleme süreci çoğunlukla riski ortadan kaldırmaya, belirli içerik referanslarını kaldırmaya ya da gönderiyi muğlaklaştırarak mühendisler için sıkıcı hale getirmeye odaklanır

• Üst seviye destek yoktur

Röportajlar üzerinden derlenen, iyi işletilen 3 şirketin süreci

Heap

▪ Birinin yazı yazmak için bir fikri varsa

▪ Yazar (mühendis), yazıyı düzenleyip onaylayan bir "buddy" ile eşleşir

▫ Buddy, iyi yazı yazma geçmişi olan bir mühendistir

▫ Birkaç tur geçilirken yazının ana vurgusu (thrust) değişebilir

▪ CTO okur ve onaylar

▫ Genelde küçük geri bildirimler verir

▫ "Tasarımcı bu grafiği biraz daha güzel hale getirebilir" düzeyinde öneriler

▪ Yazı yayımlanır

• İlk düzenleme aşamasında taslak Slack kanalında paylaşılıyor ve herkes geri bildirim verebiliyordu,

bu pek iyi bir deneyim olmadığından süreç, bu aşamada "fazla fazla geri bildirim" alınmayacak şekilde tasarlanmış

Segment

▪ Birinin yazı yazmak için bir fikri varsa

▫ Bu fikirler çoğu zaman iç dokümanlardan, dış sunumlardan, yayımlanmış projelerden ya da şirketin geliştirdiği açık kaynaklardan gelir

▪ Yazar (mühendis) ilk taslağı yazar

▫ Kıdemli bir mühendis taslak hazırlamada yardımcı olabilir

▪ Yakın zamana kadar bir geri bildirim süreci yoktu

▫ Geri bildirimi çoğunlukla kurucu ortak ve mühendislik yöneticisi verirdi

▫ Yönetici ve teknik liderlerden geri bildirim alınır

▫ Genelde 3. taslak civarında tamamlanır

▫ Tam zamanlı editör düzenlemeye başlar

▪ Teknik ekibe duyurulur ve yaklaşık 15-20 kişiden geri bildirim alınır

▪ PR ve hukuk ekibi inceler; hafif bir onay aşaması vardır

• Bir hafta boyunca blog yazmaya zaman ayrılan "Blogging Retreat" sistemi var

• Yazma ve konuşmanın performans değerlendirmesi ile kariyer kademelerinde ödüllendirilebilmesi için açık ölçütler oluşturulmuş

CloudFlare

▪ Birinin yazı yazmak için bir fikri varsa

▫ İç blog yazımı şirket kültürünün bir parçası; bazı yazılar iç blogdan alınır

▪ CTO tüm yazıları okur, başkaları da okuyup yorum yapar

▫ Yazıyı CTO onaylar

▪ CEO, blog yazımının sponsoru

▪ "Çok hızlı" bir hukuk onay süreci vardır; 1 saatten kısa SLO

▫ O kadar hafif ki gerçekten var mı yok mu anlaşılmayacak kadar

Sadece 3 şirket üzerinden yazılmış bir yazı olduğu için buradan genelleme yapmak riskli, ama yönetim desteği önemli

[heycalmdown]

İçerikteki hataları işaret etmekten çok, nasıl yazılırsa daha iyi okunacağını değerlendiren tam zamanlı bir editör olsa gerçekten çok yardımcı olurdu.

[xguru]

Yurtiçinde Market Kurly'nin yakın zamanda yazdığı bir yazı var ama GeekNews'te yok. Bununla bağlantılı olarak birlikte bakmanız iyi olur.

"Teknik blogu yeniden tasarlarken" https://helloworld.kurly.com/blog/redesign-tech-blog/

Startup teknik blogları derlemesi geliştirme hikayesi https://tr.news.hada.io/topic?id=1536

Hazırladığınız yerli startup teknik blogları derleme sitesinin adresi değişmiş.

https://metapost.dev/

[changjoopark]

Güzel yazı için teşekkürler :)

Yazı düzenleme mobilde yapılamıyor mu acaba?

[xguru]

Ah, GeekNews'te düzenleme özelliği yok ^^;;

[changjoopark]

Anladım T_T

Bilgilendirdiğiniz için teşekkür ederim